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优化服务举措打造优质政务环境

时间:2020-06-01 09:24:40  来源:闽商界  作者:青鸾传媒  点击:

原标题:优化服务举措打造优质政务环境

  近年来,我市各级职能部门采取了一系列积极有效的服务举措,助力营造良好的政务环境。但我市在政务服务过程中仍存在一定问题。

  一、存在的问题

  (一)政务服务尺度把控不准。在对优化政务环境“度”的把握上,有的部门担心做多错多担责多,所以不愿为、不敢为、不作为,最终导致政务环境提升慢。

  (二)政务服务普惠性程度不够。对招商引进的企业相对重视,本土企业发展则面临着政策覆盖面不宽、金融给予扶持不足、主动服务不到位、高端人才留不住等困难和问题。

  (三)政务服务队伍建设有待加强。有的职能窗口冷落、刁难服务对象事情仍然存在。因此窗口工作人员的思想素质、服务质量还有待进一步提升。

  二、对策和建议

  (一)要把控好尺度。全面深化“放管服”改革,公正平等对待非公有制企业、落实促进非公有制经济发展政策,在减轻企业税负等方面统筹发力,推动各项政策落到实处,让企业真正从政策中增强获得感。完善各项政策促进企业转型升级,努力扶持和建设科技创新体系和研发机构体系,培育科技创新龙头企业。加快高新技术企业和专利试点企业的申报,加大高科技人才引进,增进企业与科研机构合作。

  (二)要营造民营企业发展的良好环境。坚持民营企业登记“零限制”,对民营企业实行非禁即入、非禁即准,对民营、国资一视同仁和平等对待;拓宽企业融资方式,降低企业融资成本。对拟上市企业全程帮办、跟办,支持在邢企业做大做强。同时,进一步降低民营企业发展的制度性成本。降低物流企业成本,全面落实快递企业“一照多址”登记,快递末端网点无需办理营业执照。实行“营业执照到期预先提醒制”,对经营期限届满的企业提前两月给予提醒服务。

  (三)要着力打造一流的服务队伍。一是进一步加强思想引导,强化“人人关心服务环境、人人优化发展环境”的服务意识。二是加强各类政务服务大厅人员的管理,对窗口人员的工作纪律、工作形象等进行量化考核评比。聘请社会监督员对窗口人员服务态度、工作纪律不定期进行明察暗访。营造风清气正、干事创业的政治生态环境。三是要健全监督体系,规范服务行为。推行阳光政务,实行网上评议投诉,畅通社会监督渠道,健全投诉处理机制接受社会各界的有效监督。

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