石狮实施创新人才“5R计划”

原标题：石狮实施创新人才“5R计划”

　　为深耕泉州市人才“港湾计划”，加快集聚和培育创新人才，推进创新人才与产业发展互促互动，近日，石狮市举行创新人才“5R计划”发布会，正式启动实施创新人才“5R计划”。该计划旨在通过创设平台、搭建载体、改进管理、共享资源、提升能力等方式，吸引更多创新人才到石狮企业柔性开展项目合作、技术研发、成果转化，破解县域高端人才引聚难题。

　　建设“人才R站”

　　搭建研发交流平台

　　鼓励企业建设“人才R站”(Research，研究)，为人才提供工作、交流、生活等便利。石狮市首批认定了8家“石狮市人才R站”，给予每家1万元建设经费补助。此外，该市还将依托人力资源服务产业园，建立校地合作服务平台，精准服务高校创新人才与石狮企业，推动项目对接和技术合作。对引进的人才每年在石实际工作时间达到30天以上的，将给予企业最高1.5万元的一次性交通补贴。

　　推行“专家R行”

　　吸引更多返聘专家来石

　　聚焦已退休的高校、科研院所等专家人才，组织“专家R行”(Rehire，返聘)。通过举办“专家企业行”活动，支持企业采取项目合伙人、技术入股等方式与高校、科研院所等退休专家人才开展合作。石狮市将定期组织评选“金凤凰奖”，表彰在石工作成效突出的返聘专家人才，给予最高5万元工作生活补助。

　　实施“平台R化”

　　激发人才创新活力

　　针对高校在石研究机构作用发挥不理想问题，借鉴高校研究机构市场化运作的成功经验，实施“平台R化”(Refinement，改进)。通过指导四川大学、西安工程大学等在石高校研究机构成立市场化运营主体，建立分类激励、动态管理制度，激发高校人才在石创新活力。同时，鼓励在石高校研究机构常态化举办项目对接、技术推介活动，对促成科技成果在石狮转化并经技术合同登记的，按项目交易额的3%给予企业奖励，最高奖励50万元。

　　发放“共享R券”

　　提高创新资源利用率

　　面向石狮市中小微企业和创业人才团队发放“共享R券”(Resource，资源)，支持无偿或低价使用在石高校研究机构科研设施与仪器资源，解决科研设备利用率低的问题。同时，支持企业与在石高校研究机构开展项目合作，对企业购买科技成果、专利技术，并经技术合同登记的，按实际支付技术交易额给予企业10%奖励，最高奖励100万元。

　　举办“创新R班”

　　增强企业创新能力

　　依托石狮市人力资源服务产业园市场化实施“创新R班”(Relay，接力)项目。通过与专业机构合作举办“创新R班”，导入优质创新人才资源，并筛选具有发展潜力的创新创业人才，开展创新研修班、创新思维训练、创新研习坊、创新案例游学等多种形式的学习活动，全面提升企业创新能力。此外，还将持续办好青商学苑、青年狮享汇、塔山学坊等人才培训特色品牌，着力提升企业家创新意识。(周进文)

（文章来源：泉州晚报）